К чему привык офисный работник в странах бывшего СНГ? Постоянные стрессы, нереальные планы, начальство, которое само задерживается после работы на 2-3 часа и сотрудникам не разрешает уйти, плохие условия труда и даже зарплаты в конвертах. Где выход? Работа в Австрии! Читайте и сравнивайте.
Способы найти работу в Австрии
В 2011 году в Австрии открыли программу иммиграции высококвалифицированных специалистов. Официальная работа в здесь отныне стала доступна каждому. Чтобы изменить жизнь к лучшему, необходимо найти агентство, которое сумеет добиться от работодателя официального приглашения и на этом основании откроет рабочую визу.
Практика показывает, что найти такое агентство непросто, и работа в Австрии станет вашей, если параллельно заниматься поиском самостоятельно. С опаской стоит относиться к агентствам, которые могут предложить заключить фиктивный контракт на выезд, что по понятным причинам создаст массу проблем после переезда в страну.
Основной причиной трудовой миграции служат лучшие социальные условия и оплата труда. Минимальная оплата труда в Австрии составляет 9,6 евро в час.
Время работы в Австрии
Для многих станет неожиданностью, что работа в Австрии начинается рано, но и заканчивается также рано. На предприятиях и в частных компаниях есть возможность выбирать, когда начинать работать: с 6:30 или с 9:00. Но после отработанных положенных 8 часов и 15 минут рабочий день официально заканчивается и можно ехать домой, отдыхать и проводить время с семьей. Переработки оплачиваются дополнительно и по повышенной ставке. Рабочая неделя длится 38,5 часа.
Возможны и другие варианты. Хочешь в пятницу взять выходной или наработать дополнительный день для отпуска? Добавь на час-два рабочего времени больше по согласованию с руководством. Еще одна интересная форма работы – на дому. Так называемый home-office. Опять же, по согласованию с руководством можно взять на 2-3 недели работу на дом.
А вы знаете, что работникам в Австрии положено отдыхать 5 недель? Зачастую отпуск разделяется на 3 части: 3 недели летом и по неделе осенью и весной. К тому же в Австрии действительно развито профсоюзное движение, которое за небольшие взносы лоббирует интересы работников. Приятный момент – 14-я зарплата, а также премии перед отпуском и Рождеством.